General
- Seguimiento de planes de acción
- Crear y asignar Competencias: Metodología Niveles de desarrollo
- ¿Cómo responder y dar Feedback en una evaluación de desempeño?
- Reporte Personalizado de Competencias
- Fase de Verificación de Evaluadores en Evaluaciones de Desempeño
- Nine-box en evaluaciones de desempeño
- Añadir responsables de feedback en una evaluación de desempeño
- Escalas de evaluación personalizadas
- ¿Cómo hacer seguimiento de mis objetivos?
- Mis planes de acción
- ¿Cómo crear y hacer seguimiento a Planes de acción?
- Cargar Planes de acción
- Seguimiento Feedback continuo
- Metodología de cálculo por notas Competencias y Objetivos
- Periodos de Objetivo
- Configuración de Evaluaciones de Desempeño iniciadas