Você pode responder suas avaliações de desempenho desde a seção “Mis evaluaciones” em Buk ou diretamente desde o link que receberá por e-mail quando o processo começar.
Paso a paso
1. Accede al proceso de evaluación
Você pode entrar de duas formas:
- Vía correo electrónico:Cuando comience el proceso, recibirás un correo con un enlace directo que te llevará a tu evaluación.
- Vía plataforma:Inicia sesión en Buk y, en el menú lateral izquierdo, dirígete a Mis evaluaciones.
2. Ingresa a la evaluación que deseas responder
Dentro de Mis evaluaciones, verás un listado con todos tus procesos. Identifica la evaluación que quieras responder. Las evaluaciones con estado “Iniciado” son las que se encuentran activas.
Haz clic en el nombre del proceso (por ejemplo:Avaliação de desempenho 2026-1).
3. Revisa la información general del proceso
Al ingresar a la evaluación, verás la pestaña Información General, donde encontrarás un resumen del proceso, las fechas importantes y el estado de los formularios que debes completar.
4. Identifica los tipos de evaluaciones disponibles
Dependiendo de la configuración de tu empresa, podrás ver distintas pestañas con los tipos de evaluación que debes responder, como:
- Autoevaluación:tu propia evaluación.
- Evaluación ascendente:evaluación a tus jefaturas.
- Evaluación descendente:evaluación a las personas a tu cargo.
- Evaluación de pares:evaluación a compañeros de equipo.
Si no ves alguno de estos tipos, significa que tu organización no lo configuró.
5. Selecciona el tipo de evaluación que deseas responder
Haz clic en la pestaña correspondiente al tipo de evaluación que quieras completar (por ejemplo,Evaluación descendente).
- En el caso de evaluaciones descendentes podrían aparecer subpestañas adicionales, comoFeedbackoValidación. Si tu organización las tiene habilitadas, asegúrate de completarlas como parte del proceso.
6. Abre el formulario del evaluado
Dentro de la pestaña, verás una lista con los colaboradores que debes evaluar (o tu propio nombre en caso de autoevaluación).
Haz clic en el ícono de responder (📄) que aparece al final de la fila para abrir el cuestionario.
7. Completa las preguntas del formulario
Responde todas las preguntas del formulario y haz clic en“Guardar y salir”para registrar tu progreso y evitar perder la información ingresada.
8. Envía los formularios completados
Una vez que el avance del formulario marque 100%, vuelve a la vista principal de la pestaña y haz clic en “Enviar formularios” (➤) para finalizar el envío.
También puedes enviar evaluaciones de forma masiva. Para hacerlo, selecciona a los colaboradores cuyas evaluaciones quieras enviar y haz clic en Enviar evaluaciones. Solo se enviarán los formularios que estén completados al 100%.
Consideraciones o Limitaciones
- Solo puedes enviar la evaluación una vez esté respondida al 100%.
- Después de enviar la evaluación, no podrás modificar tus respuestas. Si necesitas editar una evaluación ya enviada, contacta al administrador de tu organización para solicitar la reapertura.
- El botónEnviarsolo se muestra cuando la evaluación alcanza un 100% de avance. Esto significa que todas las preguntas del formulario deben estar respondidas; de lo contrario, el botón no estará disponible hasta completar la evaluación en su totalidad.
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